黔南州分公司、都匀市分公司积极赋能都匀市工会驿站示范点智能升级建设
为进一步规范工会户外劳动者服务站点升级建设，拓展站点服务功能，为户外劳动者提供更加优质、便利、贴心的服务，按照省总工会2024年工会驿站“新双15工程”部署要求，6月28日，都匀市总工会组织召开全州工会驿站示范点升级建设推进会议，黔南州分公司、都匀市分公司参加会议。
会上，黔南州分公司对工会驿站示范点升级建设的情况进行介绍。此次项目的方案设计，通过实地考察，结合社区驿站实际需求开展建设，依托覆盖州、市、县三级的广播电视网络和5G移动通信技术资源，与工会驿站的业务相结合，并利用智慧广电省级工会平台与州级智慧广电消防平台，共同推动工会驿站提质升级、延伸服务，努力把工会驿站建设成全社会奉献爱心、传递正能量的载体。都匀市分公司作为此次项目智能升级建设单位，将高度重视、强化领导，着力把工会驿站升级建设工作做稳做实，并严格按照市总工会工作要求及黔南州分公司安排部署，按照“工会主导、社会参与、务实高效、惠民服务”的工作思路，扎实有序推进工会驿站升级建设，真正把驿站打造成“冷可取暖、热可乘凉、饥可饱腹、累可歇脚”的户外工作者温馨之家。
都匀市总工会党组成员、副主席陆英桃对工会驿站智能化升级改造作了安排部署，她强调：此次会议的目的是认真推进都匀市“24小时智能化服务驿站”全州观摩点的建设。市工会、社区、黔南州分公司、都匀市分公司多方要协力配合，共同打造“保质保量，可学可用”的全州工会驿站示范点。
都匀市总工会党组书记、副主席谭朝建要求，一是要提高认识，积极准备。建设工会驿站示范点的目的是升级驿站服务，这是民生内容，各单位要通力协作、密切配合，做好驿站智能化升级改造所需保障工作。二是要协作互动，积极推进。市工会做好牵头协调，黔南州分公司和都匀市分公司负责智能化技术支持，站点所在单位积极协作，确保在时间节点前完成驿站升级改造。三是要加强沟通，规范建设。各单位要加强沟通，充分认识工会驿站升级建设的重要意义，要把站点建设成“可管可看可用”的“24小时智能化”服务驿站。为外卖小哥、快递小哥、环卫工人等户外劳动者提供更为精准、更为快捷、更为贴心的服务，让劳动者的期盼变成现实。
会上，双方参会人员就点位布置、试点建设及业务开展等进行了深入探讨和交流。
（都匀市分公司 温雅钧 / 文 图）
